Alternativas de Coaching y Mentoring

El rol del coaching y mentorship es crucial para generar buenos hábitos en la obtención de nuevas herramientas, competencias y habilidades. Las dinámicas experienciales que desarrolla Empodera® apoyan tanto a las personas como a las organizaciones en concretar sus planes, metas y beneficios en el largo plazo.
Durante más de una década nos hemos destacado por nuestra Metodología de Formación Experiencial SPTC, la cual se ha aplicado con distintas áreas funcionales, incluyendo a directivos, gerentes y jefes comerciales, de RR.HH. y de Desarrollo Organizacional. Nos permite un approach top-bottom que es fácilmente aplicable a los distintos niveles organizacionales con suma espontaneidad. Más que motivación, nos importan los objetivos mesurables con cada participante.Ocupamos ejercicios interactivos y roleplays, ya sea en grupos pequeños, pares o en modo peer-to-peer. Las dinámicas son siempre analizadas para otorgar retroalimentación objetiva y targets para mejoras de comportamiento.
Ofrecemos alternativas de Coaching/Mentorship tanto para Personas Naturales como también Organizaciones.
Qué se espera:
Coaching para Personas
Coach Designado Según Objetivos

Viviana Araos Luisi

Oscar Contreras Serrano
Coaching para Alta Dirección y Empresas
Business Coaching para Directivos
El Modelo de Coaching de Negocios se distingue por dar a conocer los distintos esquemas y propósitos en los que se mueve el ámbito de los negocios, respondiendo a los siguientes elementos: Planes de Acción, Calidad, Finanzas, Mercados, Objetivos Estratégicos, Gestión del Talento Humano y Negociación entre otros temas.Outplacement Coaching
Ofrecemos el Programa de Coaching Laboral EmpowerMe®, que está orientado organizaciones que quieran otorgar beneficios de Outplacement a sus colaboradores. Así también, este programa está disponible a precios especiales, para personas naturales que quieran perfilar sus objetivos de empleo y obtener resultados definidos, mediante un seguimiento constante.Un Outplacement no puede ser integral, sin ofrecer alternativas para aquellas personas que deciden no reinsertarse en el mundo laboral, y proseguir un camino de emprendimiento. Para ellas, justamente tenemos una alternativa de Coaching Para Emprendimiento.